關(guān)心關(guān)愛
●建立“一人一冊”關(guān)愛臺帳，落實(shí)一對一關(guān)愛聯(lián)絡(luò)機(jī)制
生活保障
●為員工配備床鋪、洗漱用品，改造淋浴間，采購新鮮羊肉
本報(bào)訊（記者 劉杰 通訊員 金玲 丁甜甜）8月21日，是克拉瑪依石化公司改變上班模式的第二十六天。駐廠員工情緒穩(wěn)定，生產(chǎn)平穩(wěn)受控。
自疫情防控工作開展以來，克石化工會主動擔(dān)當(dāng)，積極作為，采取多項(xiàng)措施做好疫情防控工作。
做好員工關(guān)心關(guān)愛工作。公司按照要求，建立受疫情影響員工“一人一冊”關(guān)愛臺帳，落實(shí)一對一關(guān)愛聯(lián)絡(luò)機(jī)制。公司工會細(xì)致安排，逐單位落實(shí)，還安排工會工作人員每天電話抽查到具體的關(guān)愛人或被關(guān)愛人，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。
做好在崗員工體溫監(jiān)測。該公司工會對在崗員工每日嚴(yán)格進(jìn)行兩次體溫監(jiān)測。為了提高全員對體溫監(jiān)測重要性的認(rèn)識，該公司工會相關(guān)人員在公司微信公眾號發(fā)布了《刻不容緩！工作場所體溫檢測必須按要求嚴(yán)格落實(shí)》的原創(chuàng)文章，各基層單位及時(shí)進(jìn)行轉(zhuǎn)發(fā)學(xué)習(xí)，使每個(gè)員工都清楚工作崗位測量體溫的重要意義。與此同時(shí)，公司在微信公眾號開設(shè)了“心理驛站”專欄，發(fā)布心理疏導(dǎo)知識，引導(dǎo)員工理順情緒。同時(shí)，公司還通過微信、QQ、電話等形式，加強(qiáng)防疫知識宣傳，講清疫情防控政策措施，講清做好疫情防控工作與公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營和推進(jìn)各項(xiàng)工作的重大意義。
做實(shí)在崗人員“送溫暖”工作。按照疫情防控工作要求，克石化公司自7月27日起改變了上班模式，1100多名員工駐廠堅(jiān)守崗位。為了保證駐廠員工的生活質(zhì)量，該公司為員工配備了床鋪、洗漱用品，部分車間還改造了淋浴間。
駐廠堅(jiān)守崗位期間，為了保證員工在節(jié)日吃上新鮮的羊肉，克石化工會多方協(xié)調(diào)，專門采購了一批新鮮羊肉，并在7月30日上午全部分發(fā)到各餐廳。煉油第一聯(lián)合車間的員工艾爾西丁是2019年參加工作的員工，今年是他第一次在廠區(qū)過古爾邦節(jié)，在食堂打飯的他高興地說：“今天菜品特別豐盛，感覺很幸福?！?/p>
8月初，克石化工會組織慰問了公司駐金龍鎮(zhèn)田園社區(qū)“訪惠聚”工作隊(duì)隊(duì)員，為他們送去了水果、飲料、方便面等慰問品。這支工作隊(duì)由2018年初從該公司銷售總公司、煉油第二聯(lián)合車間等4個(gè)單位抽調(diào)4名干部員工組成的，他們以高昂的工作熱情協(xié)助社區(qū)做好居民服務(wù)工作，全力幫助解決社區(qū)工作中存在的困難和問題，受到了廣大居民信任。
克石化工會相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，工會將充分發(fā)揮“娘家人”的作用，進(jìn)一步做好一線職工服務(wù)保障工作，不遺余力地支持、關(guān)愛一線職工，同廣大干部群眾并肩作戰(zhàn)，全力助推疫情防控工作高效有序開展，為打贏疫情防控攻堅(jiān)戰(zhàn)貢獻(xiàn)力量。