大會會場。 本報通訊員 周建玲 攝
????第二次黨代會以來，在西部鉆探公司黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，準東鉆井公司黨委充分發(fā)揮“把方向、管大局、促落實”的重要作用，堅持將黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心工作和改革發(fā)展主題，團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和各族員工，銳意進取、奮力拼搏，打贏了生存保衛(wèi)戰(zhàn)、市場攻堅戰(zhàn)、效益提升戰(zhàn)，牢牢站穩(wěn)新疆油田市場主力軍地位，生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)運行，黨的建設(shè)在管理技術(shù)型企業(yè)發(fā)展道路上邁出了堅實步伐，譜寫了公司科學(xué)發(fā)展、和諧穩(wěn)定的新篇章。
????突出黨的建設(shè)
????六年來，黨的建設(shè)在改進中不斷加強。準東鉆井公司黨委堅定理想信念，突出固本強基，始終堅持思想建黨、理論強黨，扎實開展主題教育活動，引導(dǎo)各級黨員干部進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，全面加強黨的建設(shè)主體責任。各級黨組織和全體黨員充分發(fā)揮政治核心、戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，不折不扣推動“黨委管總、項目主戰(zhàn)、科室服務(wù)、后勤保障、井隊執(zhí)行”管理思路落地生根。
????突出改革創(chuàng)新
????六年來，改革創(chuàng)新在探索中持續(xù)深化。準東鉆井公司持續(xù)深化“項目制+專業(yè)化”體制機制，加快“三項制度”改革步伐，有序壓縮二三線人員比例，推進相近業(yè)務(wù)“聯(lián)合辦公”，推行“大部室”，做實“項目部”，構(gòu)建形成“456”高效管理模式，充分實現(xiàn)資源共享，有效激發(fā)企業(yè)活力，勞動生產(chǎn)率同比2015年提升3倍以上。
????突出效率效益
????六年來，生產(chǎn)經(jīng)營在突破中屢創(chuàng)新高。準東鉆井公司黨委以服務(wù)保障油田增儲上產(chǎn)為己任，采取“自有+合作”模式，加快推進自身能力建設(shè)，保障能力持續(xù)提升，綜合實力顯著增強，鉆井進尺從2015年的48萬米，增至2019年的128萬米，2020年再次逆勢突破100萬米，六年累計完成進尺459萬米，實現(xiàn)收入115億元，經(jīng)營業(yè)績持續(xù)向好。
????突出品牌形象
????六年來，品牌形象在塑造中全面升級。準東鉆井公司始終秉承“成就甲方才能成就自己”的服務(wù)理念，以“不做唯一、就做第一”的競爭精神，以“越是艱險越向前”的堅韌，堅持“家門口市場就是最好市場”，打造了90001、70216、70126隊等一批品牌隊、標桿隊，涌現(xiàn)出阿不都熱合曼·斯拉木、劉曉順、魏福庭等一批優(yōu)秀基層管理者，打成了呼探1、康探1、前哨2和瑪湖1示范區(qū)等一批重點探井和指標井，打響了準東鉆井“天山鐵軍”品牌。
????突出以人為本
????六年來，工作環(huán)境在優(yōu)化中大幅改善。準東鉆井公司投入四千八百余萬元，升級改造員工宿舍，配套生活設(shè)施，配備健身器材和網(wǎng)絡(luò)通訊設(shè)備設(shè)施，生產(chǎn)生活環(huán)境持續(xù)改善。不斷完善薪酬分配制度體系，員工凝聚力和向心力進一步增強，兌現(xiàn)了“西鉆放心、油田滿意、員工幸?！钡那f嚴承諾。
????六年來，公司全面加強黨的建設(shè)，融入新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，推動了黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。
????工人文關(guān)懷。嚴格執(zhí)行職工療養(yǎng)、帶薪休假、健康體檢制度，維護合法權(quán)益，持續(xù)提升員工的幸福感和獲得感。