????熱點回顧
????6月2日，新疆油田公司第五屆職工代表大會、工會第五次代表大會以視頻形式召開。
????開幕式上，公司執(zhí)行董事、黨委書記楊立強在報告中強調(diào)，實現(xiàn)發(fā)展目標，實施好“五大戰(zhàn)略”，推進好“五項工程”，必須胸懷大局、自信開放、迎難而上、共建共享、追求卓越，錨定建設世界一流兩千萬噸綜合性能源公司目標，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)奮進高質(zhì)量，喜迎二十大，建功新時代。
????大家談
????公司職代會閉幕后，新疆油田官微推出“貫徹職代會精神大家談”欄目，官抖推出“貫徹落實職代會精神在行動”欄目。各單位采取多種形式，將會議精神貫徹傳達至每一個崗位、每一名員工。
????@納孜古麗·居馬巴依（采油二廠）：通過學習公司職代會精神，我深刻感受到了肩上的重任。我將繼續(xù)秉承“低成本運行”理念，以實際行動夯實成本管控基礎。
????@趙力（重油開發(fā)公司）：看到公司職代會報告中將“人才強企”作為公司“五項工程”之一，我將以實際行動帶動身邊青年干部為實現(xiàn)公司目標積極貢獻智慧力量。
????@朱濤（勘探開發(fā)研究院）：針對公司職代會中“大力推進高效勘探，夯實高質(zhì)量發(fā)展資源基礎”的年度工作部署，作為勘探人我們必須意識到高效勘探的重大意義。
????@陳香玉（工程技術研究院）：在主題報告中，綠色低碳被列入公司“五大戰(zhàn)略”之一。作為一名新能源科研工作者，我將嚴格按照“5個1”工作要求，加快項目落地，搶灘布局。
????落地生根
????一分部署、九分落實。讓我們一起看看各基層單位如何結合自身實際，明確目標，統(tǒng)籌安排，讓會議精神在基層落地生根、開花結果。
????采氣一廠
????全面啟動大規(guī)模氣田檢修
????6月10日，準噶爾盆地氣田檢修工作正式拉開序幕。
????◎目標：針對采氣一廠瑪河氣田、克拉美麗氣田、克75采氣作業(yè)區(qū)、呼探1井露點控制站、盆5采氣作業(yè)區(qū)共5座氣田、10套天然氣處理裝置進行全面檢修。期間，氣田將累計停產(chǎn)78天。
????◎貫徹落實：變革模式，精準檢修思路，提升現(xiàn)場管理；精準施策，做到“只有規(guī)定動作，沒有自選動作”，提升檢修質(zhì)量；黨建引領，檢修現(xiàn)場黨員亮身份、當先鋒、做表率，激發(fā)檢修活力。
????百口泉采油廠
????“黨建+”助推示范站庫建設
????職代會后，百口泉采油廠注輸聯(lián)合站黨支部創(chuàng)新“黨建+”模式。
????◎目標：以高質(zhì)量黨建，引領智能示范站庫建設高質(zhì)量發(fā)展。
????◎貫徹落實：結合地面集輸系統(tǒng)建設和智能示范站庫創(chuàng)建實際，利用“石油黨建”APP創(chuàng)新學習載體；加強黨支部標準化建設，形成年度運行大表；找準引領智能示范站庫建設、融入生產(chǎn)經(jīng)營、緊密聯(lián)系群眾的著力點。
????新疆培訓中心
????技能競賽展“采氣”實力
????6月13日至16日，油田公司第十二屆職業(yè)技能競賽采氣工賽事在新疆培訓中心鳴槍開賽。
????◎目標：來自采氣一廠和儲氣庫有限公司2家單位的20名參賽選手匯集賽場一“戰(zhàn)”高下。
????◎貫徹落實：既是對參賽選手綜合素質(zhì)的集中展示，也是推進公司采氣職業(yè)技能提升的重要載體，更是公司推進“人才強企”工程的具體舉措。