今年以來，獨(dú)山子區(qū)人社局今年已累計(jì)受理職業(yè)技能提升補(bǔ)貼申請154人次，核定發(fā)放補(bǔ)貼22.95萬元
充分調(diào)動了企業(yè)和員工參與技能培訓(xùn)的積極性，讓員工個人得以全方位、多領(lǐng)域地發(fā)展，提升了員工的整體技能水平
“企業(yè)職業(yè)技能提升補(bǔ)貼真是太有用了，現(xiàn)在大家學(xué)習(xí)專業(yè)技能知識的積極性非常高，員工參加職業(yè)技能等級考試的比例大幅增長。”3月22日，新疆煉化建設(shè)集團(tuán)有限公司公司社保專管員何泳說。
按照規(guī)定，依規(guī)履行失業(yè)保險參保繳費(fèi)義務(wù)3年以上的企業(yè)在職職工和正在領(lǐng)取失業(yè)保險金的人員，取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，可按初級1000元、中級1500元、高級2000元的標(biāo)準(zhǔn)申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼。
截至目前，獨(dú)山子區(qū)人社局今年已累計(jì)受理職業(yè)技能提升補(bǔ)貼申請154人次，核定發(fā)放補(bǔ)貼22.95萬元，涉及單位12家。
今年以來，獨(dú)山子區(qū)人社局將技能培訓(xùn)政策實(shí)施和技能提升補(bǔ)貼政策宣傳相結(jié)合，通過線上線下向?qū)τ屑寄芘嘤?xùn)意愿的企業(yè)精準(zhǔn)推送培訓(xùn)補(bǔ)貼政策，充分調(diào)動了企業(yè)和員工參與技能培訓(xùn)的積極性。
“這不僅讓員工個人得以全方位、多領(lǐng)域發(fā)展，還能有效提高員工的整體技能水平。”何泳說。
為讓申請職業(yè)技能提升補(bǔ)貼的員工可第一時間獲得補(bǔ)貼，獨(dú)山子區(qū)人社局不斷簡化辦事流程，提高審核效率，以及時推動政策快速落地見效。
據(jù)獨(dú)山子區(qū)人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，去年，獨(dú)山子區(qū)發(fā)放職業(yè)技能提升補(bǔ)貼10批次，共計(jì)590人，發(fā)放總金額達(dá)84.91萬元。
“我們將落實(shí)好各項(xiàng)惠企利民政策，充分發(fā)揮穩(wěn)崗位、提技能相關(guān)政策對產(chǎn)業(yè)發(fā)展的‘加速器’‘穩(wěn)定器’作用，助力企業(yè)職工提升崗位技能，推動企業(yè)提質(zhì)增效高質(zhì)量發(fā)展。”獨(dú)山子區(qū)人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人說。